【漾新聞記者陳雯萍／高雄報導】AI浪潮快速改變產業樣貌，高雄市政府青年局首度推出兩天一夜主題式職涯營隊「港覺超速 X 職達未來－2026大港青年AI職涯體驗營」，透過自我探索、企業參訪、AI工具實作及成果競賽，引導青年建立AI時代所需的職場能力，活動昨（17）日圓滿落幕。青年局也宣布，「職對你有港覺」系列活動將於7月25日接力登場，邀請知名藝人謝祖武以「起點低不是結局」為題分享人生歷程，鼓勵青年勇敢迎向職涯挑戰。
青年局長林楷軒表示，AI技術日新月異，未來職場競爭力不只是熟悉工具操作，更重要的是培養持續學習與跨域整合能力，懂得善用AI解決問題，才能在快速變化的環境中找到自己的定位。他勉勵學員將兩天所學轉化為未來職涯養分，善用AI放大自身優勢，開創屬於自己的發展道路。
此次體驗營以完整職涯歷程為設計主軸，從自我探索、技能培養、產業認識到成果實踐，帶領青年逐步建立未來職涯藍圖。首日由尋路心理師吳曉柔帶領MBTI適性探索課程，透過互動討論協助學員了解人格特質與優勢；哈瑪星科技AI技術負責人盧冠宏則分享AI最新應用趨勢，鼓勵青年從AI工具的使用者，進一步成為能運用AI智慧代理（AI Agent）解決問題的設計者與管理者。
下午安排前往中華電信智慧園區參訪，學員深入了解電信產業發展及5G智慧科技應用，並體驗AI影像辨識、AIoT、AR擴增實境等技術如何導入瑕疵檢測、交通調度及生態監測等場域，從產業現場認識科技如何改變城市發展與未來工作型態。
第二天課程聚焦職場實戰能力，由中華中山人力資源管理協會理事長陳美惠講授職場溝通技巧，協助青年建立提問、傾聽、表達與回饋能力；勝典科技資深經理凃佩儀則帶領學員運用Google NotebookLM等生成式AI工具，建立個人履歷素材庫，提升履歷整理與求職效率，讓AI成為職涯規劃的重要助手。
壓軸舉辦的「職涯LEVEL UP爭霸戰」成果競賽中，各組學員整合MBTI分析、企業參訪心得及AI工具應用成果，完成限時簡報發表。青年局頒發最佳表達獎、最佳AI工具應用獎及最佳團隊合作獎，肯定青年兩天來的學習成果。
林楷軒在成果發表時也分享簡報與表達技巧，提醒青年建立自信、善用精簡有力的自我介紹塑造第一印象。他強調，科技再進步，真正決定成果的仍是人，尤其AI生成資訊仍需透過人類思考、判斷與查核，才能發揮最大價值。
參與學員楊莉羚表示，透過MBTI課程更加認識自己的優勢與適合的職涯方向，也學會如何下達更精準的AI提示，分析人格特質與工作類型的適配性，讓未來職涯規劃更加明確，也提升投入職場的信心。
青年局表示，未來將持續透過「職對你有港覺」系列活動，結合職場體驗、企業參訪、職涯講座及主題營隊，協助青年提升職場競爭力。7月25日下午2時30分將於高雄市立美術館B1演講廳舉辦「起點低不是結局」職涯講座，由謝祖武分享超過30年的演藝歷程與人生轉折，陪伴青年勇敢探索未來職涯，歡迎16至45歲就學、就業或設籍高雄市青年踴躍報名參加。
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