【漾新聞記者陳雯萍／高雄報導】職災發生後，勞工不只需要醫療照護，更需要一條能安全回到工作的復工之路。高雄市政府勞工局積極推動「職能復健津貼」、「輔助設施補助」及「事業單位僱用職災勞工補助」三大支持方案，成為勞工復工的重要後盾。近期茵茵（化名）因職場物品滑落受傷，經勞工局「職災勞工主動服務單一窗口」介入，從醫療轉介、職能復健到購置輔具，全程貼身協助，最終順利回到職場，再次找回自信與穩定生活。
勞工局指出，每一位職災勞工的復工歷程都牽動家庭與生活，透過專業職災專服員與專責醫院合作，能協助勞工依需求安排職能復健與措施。完成職能復健訓練後，可依規定申請「職能復健津貼」，以投保薪資分級表第一等級60%除以30所得之日額為基準，最高可領180日，減輕復健期間收入不足的壓力，讓勞工在專業陪伴下安心恢復工作能力。
在勞工復工階段，雇主若依職能復健專業機構開立的復工計畫，協助提供必要工作輔助設施，例如改善工作環境、提供符合需求的設備與器具，可申請「輔助設施補助」，最高補助20萬元，有效提升工作安全與延續性。為鼓勵企業共同支持復工，事業單位僱用具工作能力的職災勞工並連續聘僱滿6個月後，可申請「事業單位僱用職災勞工補助」，依職災失能等級按月補助70%平均月投保薪資，同一事故最長補助12個月。
為讓更多勞工與雇主了解相關資源，勞工局特別推出宣導短片《職災復工路—重返職場的勇敢旅程》，以真實案例改編，將艱難復工路化為易懂情節，呈現補助與資源如何陪伴勞工重新站起。影片已上架於勞工局YouTube頻道與官方臉書，鼓勵民眾觀賞並分享，使更多人受惠。
勞工局表示，職災後的每一步復工歷程，都需要社會、企業與制度共同支撐。透過完善的三大補助與主動服務平台，高雄將持續陪伴每一位職災勞工走過復健與復工的關鍵時刻，重建職場信心，恢復生活步調。如需協助，可洽07-8124613轉561，由專人提供諮詢與服務。
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